COACHING EN ENTREPRISE

Coachings personnalisés ou programmes clés en main, toutes les offres peuvent être adaptées pour répondre aux besoins et à la culture de l'entreprise.

La croissance Nurturing

DEVELOPPEMENT PROFESSIONNEL

TOUS COLLABORATEURS

Coaching de 6 à 8 séances

 

Quelques exemples :

  • Manager & Serein

  • Leadership au féminin

  • Confiance en soi

  • Développer son Intelligence émotionnelle

Poignée de main

COACHING DE PRISE DE POSTE

MANAGERS/DIRIGEANTS

Attirez et retenez vos talents !

 

Un accompagnement global dédié à la prise de poste de 3 à 6 mois avec des séances tous les 15 jours (dont une avant l'entrée du Manager). Les séances sont organisées autour de 3 axes :

  • Le partage d'outils spécifiques à la prise de poste.

  • Du coaching traditionnel pour créer un espace de prise de recul.

  • Des soins bien-être délivrés par des praticiens experts et certifiés (massages, sophrologie, etc...) selon le choix du collaborateur.

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TALK & WALK

TOUS COLLABORATEURS

Un coaching en marchant...

Offrez à vos collaborateurs, une marche bienveillante d'une heure. Accompagnés d'un coach, ils pourront prendre du recul et élaborer de nouvelles solutions.

La marche est accessible à tous, elle permet une meilleure oxygénation du cerveau et la régulation des émotions. Ce qui offre les conditions idéales pour une réflexion efficace.
 

Réunion d'équipe

COACHING D'EQUIPE

VOS ÉQUIPES

Favorisez l'intelligence collective

Le coaching d'équipe, va mettre en lumière le fonctionnement, les valeurs, et la synergie du groupe. Il permet d'identifier tous les éléments "ressources" sur lesquels s'appuyer.

La prise de conscience des points forts et du potentiel de l'équipe,  permet de gagner en maturité et en performance collective.

COACHING D'ORGANISATION

CHEFS DE PROJETS

Pour accompagner le changement

Que soit pour accompagner une transformation, un projet ou pour gérer une crise...Le coaching d'organisation offre la prise de recul nécessaire pour observer l'ensemble des éléments en jeu.

 

Le coach propose également un regard systémique pour révéler les éléments de l'inconscient collectif.